福利厚生Management Support
通勤・住宅関連
- 通勤にかかる交通費を会社で負担（15円/km、非課税金額を上限）
- 家賃やローンなど住宅にかかる費用を一部会社で負担
健康・医療関連
- 定期健診費用を全額会社で負担。（35歳以上は生活習慣病予防検診） オプション検査も一部費用補助。
- 病気等による入院時の入院費用補助
- インフルエンザワクチン接種（勤務時間中に無料で接種できます）
- コロナウイルスワクチンにつき、産業医の病院で接種できるよう手配
- 心身の健康や介護について、外部相談窓口を用意(産業医他）
- ストレスチェックの実施、必要に応じて産業医面談
育児・介護支援関連
- 保育所と提携し、従業員の子供の入所優先枠保有（倉敷市吉岡）
- 教育手当、高齢者扶養手当
レクリエーション関連
- 社員主導での社内イベントの費用を会社が負担
- 年１回ボーリング大会を実施
- 慶弔・災害関連・結婚・出産・身内の不幸などの慶弔見舞金支給
職場環境関連
- 昼食費用の一部補助（実働日につき１日400円）
業務関連
- 就業キャリア形成に対して毎月支給される経験業務数×業務習熟度の積み上げ方式の職能手当
- 知識・スキルを得るための書籍の購入、受験費用を会社が負担し、自発的なスキルアップを応援
- 優秀な改善提案に対する褒賞金給付制度
- 作業服や靴等は全て無償貸与
- 上長推薦からの大型運転免許等取得の教習・講習費用の全額補助
その他
- 社員紹介制度（規定に準じて紹介料を支給）
- 会員専用リゾート施設の提供（エクシブ）
- 倉敷自動車教習所の免許取得費用の割引（従業員のお子様、お孫様も対象）
- 飛鳥グループ冠婚葬祭割引
- 岡山県健活企業特典としてのスポーツジム等の割引
- 岡山県社会保険協会会員特典としての各種割引（宿泊、レンタカー、レジャー施設他）
- 年末年始の出勤は基本給日給×2を支給する（残業代は通常通り）
研修制度 Training programs
入社時研修 (全社共通)
- 組織、担当業務、諸制度教育
- 職務区分と職務区分毎の成果責任
- 評価、昇進昇格制度、基準と処遇
- 環境ISO入社時教育
- 業務改善基礎教育
- 安全衛生教育
- 配属部門でのOJT(1～3ヵ月間)
免許・資格取得受験、講習支援(上長が推薦し会社が指名する者)
- 大型自動車運転免許 フォークリフト・ショベルローダー
- 小型移動式クレーン/玉掛・車両系建設機械・フルハーネス特別
- 危険物取扱者・運航管理者試験
任用時研修 (主任任用者)
- 職長、安全衛生責任者教育
- ティーチング/コーチング研修
マネジメント研修 (管理職)
- 新任管理者研修
- トップリーダー研修
特定業務管理研修 (会社が指名する者)
- 産廃実務管理者講習・産廃検定受験・一般実務管理者講習
- 特定化学物質作業主任者講習・石綿作業従事者特別講習
- 石綿作業主任者講習・産廃実務者講習 等々